Zorginstelling De Zijlen heeft twee medewerkers op non-actief gesteld vanwege een verdenking van seksueel grensoverschrijdend gedrag. Dat bevestigt bestuurder Eric Zwennis, die zegt dat het besluit “veel emoties en zorgen oproept” bij cliënten, verwanten en medewerkers.
Een ouder heeft aangifte gedaan tegen één van de medewerkers wegens ongepast gedrag tegenover haar zoon. De politie bevestigt dat de zaak bekend is, maar doet geen verdere mededelingen. Het incident speelde zich medio september af op een locatie van De Zijlen in de gemeente Westerkwartier. Volgens de organisatie is slechts één medewerker direct betrokken. De rol van de tweede geschorste medewerker “ligt genuanceerder”.
Intern onderzoek en melding bij inspectie
De zorginstelling heeft een intern onderzoek ingesteld en melding gedaan bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ). Ook medewerkers en ouders hebben zich tot de inspectie gewend met meldingen over dit en eerdere incidenten. Enkele betrokkenen vinden dat De Zijlen te laat heeft ingegrepen, maar de organisatie weerspreekt dat. “We hebben direct onderzoek gedaan en passende maatregelen genomen,” aldus een woordvoerder.
De IGJ onderzoekt de meldingen en beoordeelt of de instelling zorgvuldig heeft gehandeld. Over de aard van het grensoverschrijdend gedrag doet De Zijlen geen uitspraken vanwege privacyredenen.
